美导如何下店培训销售（美导下店培训流程）

美容导师下店的流程怎么做?

下店前要做好准备新手美容导师下店前应准备一份明确的行程计划表。从以前负责的美导那了解目标美容院的整体情况，最好根据前任负责人的意见和建议写一份驻店方案。下店前应与美容院负责人沟通前期事宜。

美导老师下店之前先打电话和老板确定好培训时间和专家做会时间。对专家进行介绍与对顾客的邀约话术。了解清楚该店的打款，库存，及库存所有产品的价格。

①、指导：产品、技术、销售、店务管理、专业知识、处理顾客异议。②、引导：店员的心态（积极的）、思维、对本品牌的认识。③、领导：人员管理、店务管理、顾客管理等各种管理及各种活动的安排。

美容导师经常要出差，分别要去到不同地方的经销商或加盟商处助销、培训。

了解清楚店里做活动的频率及做的哪方面的活动(身体或面部)。美导老师下店之前先打电话和老板确定好培训时间和专家做会时间。对专家进行介绍与对顾客的邀约话术。了解清楚该店的打款，库存，及库存所有产品的价格。

要是店家让你提高业绩的，首先了解店内人员对专业全部掌握了的情况，就要培训销售的课程，培训时必须要求院长参加，让你的课程征服院长和所有员工。培训后要监督全员演练，并要求每天早上进行演练。

运营理念运营理念是美导必须要培训的内容。

1、新手美容导师下店前应准备一份明确的行程计划表，从以前负责的美导那了解目标美容院的整体情况，最好根据前任负责人的意见和建议写一份驻店方案。

2、了解清楚店里做活动的频率及做的哪方面的活动(身体或面部)。美导老师下店之前先打电话和老板确定好培训时间和专家做会时间。对专家进行介绍与对顾客的邀约话术。了解清楚该店的打款，库存，及库存所有产品的价格。

3、要是店家让你提高业绩的，首先了解店内人员对专业全部掌握了的情况，就要培训销售的课程，培训时必须要求院长参加，让你的课程征服院长和所有员工。培训后要监督全员演练，并要求每天早上进行演练。

4、导师的职业操守沟通注意事项导师的职业操守 ①、指导：产品、技术、销售、店务管理、专业知识、处理顾客异议。②、引导：店员的心态（积极的）、思维、对本品牌的认识。

良好的表达能力美容师要想美容师培训达到很好的效果，首先自己要具备良好的表达能力和沟通能力。美容导师在培训美容师的过程中，说话要注意自己的节奏感，这一点是相当重要的。

美容导师在制定美容师培训计划时要有前瞻性、责任性和计划性，具体内容有：明确的培训主题，培训时间、地点、对象、讲师、教材、课时、授课方式方法、效果评估、课件制作，培训预算，效果固化和转化等方面。

美容师的培训内容，店长必须在每一次例会中加以训练、指导和强化。学习后要不断地复习，而复习的同时还要不断地练习。只有这样才能达到学习的最终目的)——学以致用。A、职业道德：美容师对自己充满信心。

看好环境；越是重要的人越应在私密的空间里进行沟通。此外，美容导师刚去到店里应言行谨慎，不参与八卦、不议论企业或同事的坏话。当说到比较敏感的话题时，应选择到安静人少的地方进行沟通。

沟通关导师的职业操守沟通注意事项导师的职业操守 ①、指导：产品、技术、销售、店务管理、专业知识、处理顾客异议。②、引导：店员的心态（积极的）、思维、对本品牌的认识。

美容顾问岗位职责工作总结范文(精选5篇)【篇一】由店长管理，执行店长下达的工作目标，完成销售业绩。合理安排自己小组内的美容师的工作，并进行监督管理。

老店回访：到店前首要做到形象整齐，着装：职业装(禁忌吊带，拖鞋、等)妆面：要求化淡妆，禁忌无精打采，第一印象就定了店家对你的认可度。

(1)语言：作为一名优秀的美容师，在面对顾客，与顾客交流时，必须要做到声音柔和，悦耳，吐字清晰，表达准确。

作为一名美容师，我说一下这一年来掌握到工作经验总结：良好的服务意识是最有力的销售方法微笑服务：它可以给对方良好的第一印象。

(5)美容院工作制度：晨会流程、考勤、职责、薪酬待遇、接打电话、派卡、收款。