如何做面料销售培训内容（如何做面料销售培训内容有哪些）

如何学习面料

1、提供分析设备并提供分析软件，让你不管多复杂的产品，五分钟内测试出标准的密度，1000元。为你提供分析面料规格：分析纱支、数经纬密度、确定原料成分，3O元一份。

2、、丝光棉丝光棉面料优势：面料色泽明亮，久洗不变色；面料具有丝绸面料一般的光泽；面料尺寸比较稳定，垂悬感较好；面料挺括、抗皱性能好、不易起球起皱。

3、多用手摸。多用眼睛（或放大镜）看。而且在上述两个方式之下要拿相近的面料彼此比较才看得出、摸得出差别。找跟单类的书作基本的功课（专业书太复杂、无趣了）。多问师傅。

1、服装缝纫工艺服装缝纫技术是国内服装设计机构培训的基本内容。该技术主要包括基础缝纫、口袋领口、拉链缝纫与开启等，以及衬衫、长短裙的制作，面料及其辅料的基本知识，服装制作工艺等。

2、小知识：服装设计包括创意设计，结构设计以及工艺设计，服装结构设计是服装设计的核心技部分，是创意设计与工艺设计的桥梁。服装结构设计也俗称服装打版或服装纸样，也有些地方叫服装制版。

3、(1)服务技能培训。培训目标是帮助员工按照规范统一的服务准则为顾客提供各种服务，提升员工与顾客之间的人际互动能力。培训的内容主要是零售店的服务规范或准则，如迎送顾客、观察顾客、与顾客交谈、应付顾客投诉等。

4、服务与知识不能少服装导购员主要的工作就是能够给到店的顾客提供建议与帮助，第一次做导购不熟悉的服装的情况下，那服务的态度就得跟上。拥有好的服务态度，能够给顾客留下好的印象，后续闲暇时间时。

5、面对为了赚钱吃饭找来的导购人员，培训第一步首先应该是职业乐趣的培养职业乐趣主要是引导导购如何在销售过程中发现销售乐趣点，以及导购未来的职业成长梦想启发。

销售奖励制度奖励销售业绩奖励制度，激发销售人员的销售学习动力和潜力。销售环境与穿着环境不要求高档，但至少不要太邋遢吧？！定时做做卫生，如果脏兮兮的小心吓跑顾客。

如何提高服装销售能力和技巧2 推荐时要有信心向客户推荐服装时，营业员本身要对销售的服装有自信，才能让他们对服装有信任感。

提高服装销售的10种方法如下：广而告之。俗话说“好酒不怕巷子深”，但是用在现代竞争激烈的社会就OUT了，线上广告、线下广告，广而告之肯定不错（即使很知名的品牌还是会做一些广告保持热度）。